← All calculators

Калькулятор выходного пособия

Выходное пособие — это договорное обязательство, а не установленное законом право. Мальдивское законодательство не предусматривает никаких пособий, поэтому любые выплаты — это политика, которую выбрала компания. Этот калькулятор рассчитывает, сколько это составит по разным ставкам.

Установите суточный размер и ставку дней в год, которые используют ваши контракты — сам продукт отслеживает годы работы с даты трудоустройства. Калькулятор рассчитывает это в момент увольнения сотрудника.

Whether this is the basic alone or the basic plus fixed allowances is a contractual question, not a statutory one.

30 is the common convention. Some contracts use 26 working days instead, which produces a larger daily wage and a larger benefit.

Part years count — enter 4.5 for four years and six months.

Days accrued per year of service

The Maldives statutory position, and the product default.

End-of-service gratuity

MVR 0.00

Nothing is due. Maldivian law mandates no end-of-service benefit, so this stays at zero until a company sets a rate of its own.

Monthly wage15,000.00
Daily wage÷ 30500.00
Days accrued0 × 4.5 years0
Gratuity payable0.00

This is the honest default, not a broken calculator. Pick a rate above to model a benefit your company has actually promised — but a Maldivian employer with no such clause in its contracts owes nothing here.

An estimate of a contractual benefit, not a statement of entitlement. Accrued leave paid out on separation, notice pay and any final-month adjustments are separate calculations.

Что калькулятор не может вам сказать, и зарплата должна

На Мальдивах нет установленного законом выходного пособия при увольнении. Закон о занятости не предусматривает его, поэтому любые выплаты — это договорное обязательство, которое взяла на себя компания. Установите его — и система это учтёт.

Суточный размер — это цифра, указанная в вашем контракте. Делить ли базовый оклад на 30 или прибавлять к базовому окладу постоянные надбавки — это политическое решение, которое эта система не может за вас принять.

Неполные годы рассчитываются пропорционально. Введите 4,5 для четырёх лет и шести месяцев.

Выходное пособие — это не то же самое, что неиспользованный отпуск. Накопленный отпуск, выплачиваемый при увольнении, рассчитывается отдельно на основе остатка отпуска.

This calculator runs the same arithmetic as PayrollMath.Gratuity inside HumanR, re-checked against the product’s own test cases on every build. It runs entirely in your browser — nothing you type is sent anywhere or stored.

Рассчитайте выходное пособие для каждого увольнения, а не по одному in HumanR

Request a demo and we'll email you a personal login to a fully loaded demo company — explore real screens with realistic data within minutes.

Без карты. Без звонков продаж. Настоящий логин, отправим на почту.